一、東北一鳴公司簡介：
東北一鳴公司2008年是經國家行政部門批準成立，為適應市場經濟的發展，滿足用工單位在人力資源……[2023-12-4 14:32:46]
對“人事外包”理解的兩大誤區：
1、員工“外包”了，會喪失企業管理權，也會失去員工的的忠誠度和歸屬感。
2、“外包……[2023-12-1 16:33:11]
多數企業辦理事務性工作成本很高的四大因素：
1、規定多，變化快，不是職業很無奈。
企業開戶、用工、社�！�[2023-11-28 11:40:11]
當今社會競爭日趨激烈，處于亞健康狀態的人數規模，可謂快速增加，其中年輕人也越來越多。亞健康身體表現為：疲乏無力、肌肉及……[2023-11-23 10:19:27]
東北一鳴成立于2008年，總部位于沈陽北站CBD金融中心商圈。歷經十五年的發展和積淀，在國家各級人社部門及行政機關的大……[2023-11-22 13:46:29]
東北一鳴人才成立于2008年，專注于人力資源外包服務行業15年，公司擁有一批高學歷、高素質的人力資源管理師和售后服務團……[2023-11-21 9:27:52]
東北一鳴成立于2008年，總部位于沈陽北站CBD金融中心商圈。歷經十五年的發展和積淀，在國家各級人社部門及行政機關的大……[2023-11-16 9:56:28]
東北一鳴成立于2008年，總部位于沈陽北站CBD金融中心商圈。歷經十五年的發展和積淀，在國家各級人社部門及行政機關的大……[2023-11-15 9:27:10]
人事外包優勢分析：
1、企業可以減少業務成本，同時從專業的公司獲取人力資源的信息和服務；
2、企業管理者省下時間和……[2023-11-10 11:49:01]
東北一鳴成立于2008年，總部位于沈陽北站CBD金融中心商圈。歷經十五年的發展和積淀，在國家各級人社部門及行政機關的大……[2023-11-8 17:33:39]
